Diplomado en Derecho del Trabajo, Mención en Procedimiento y Litigación Laboral - Online

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  • Contenido
    Diplomado en Derecho del Trabajo, Mención en Procedimiento y Litigación Laboral.


    Facultad de Derecho y Humanidades
    Diplomado
    Modalidad: online

    El diplomado ofrece una formación integral en los aspectos normativos y procedimentales del Derecho Laboral, combinando teoría y práctica para fortalecer las competencias de los participantes en gestión, litigación y resolución de conflictos.


    Objetivos.

    Proporcionar conocimientos avanzados en el Derecho del Trabajo, con un enfoque especial en procedimiento y litigación.
    Desarrollar habilidades prácticas en litigación laboral, manejo de pruebas y estrategias de defensa.
    Aplicar el conocimiento del Derecho del Trabajo en conflictos laborales y procedimientos judiciales.


    ¿A quién va dirigido?

    Profesionales del Derecho, consultores/as laborales y encargados/as de Recursos Humanos, interesados/as en profundizar sus conocimientos en Derecho del Trabajo y mejorar sus habilidades en litigación y resolución de conflictos laborales.


    Perfil de egreso.

    Los/as egresados/as serán expertos/as en Derecho del Trabajo, con competencias para gestionar conflictos laborales, litigar eficazmente y asesorar en temas relacionados con la normativa laboral y la seguridad social.


    Sello diferenciador.

    El programa combina un enfoque práctico con una sólida base teórica, abordando temas contemporáneos como la Ley Karin y técnicas avanzadas de litigación laboral.


    Descriptor de asignaturas.

    Módulo 1. Fundamentos del Derecho del Trabajo: Fuentes, principios, derechos y deberes laborales
    Módulo 2. Contrato de trabajo: estructura, modificaciones y terminación. Análisis práctico y normativo
    Módulo 3. Sistema de Seguridad Social en Chile: Régimen previsional, accidentes laborales y salud
    Módulo 4. Derechos Fundamentales y Procedimiento de Tutela: Protección y procedimientos específicos
    Módulo 5. Derecho Procesal Laboral: Técnicas de litigación, interrogatorio
    y recursos procesales


    Requisitos de admisión.

    Los/as postulantes, que cumplan los requisitos de admisión, para postular deben completar el formulario de postulación que será otorgado por la Dirección de Admisión, y adjuntar los siguientes documentos:

    Copia de Cédula de Identidad por ambos lados.
    Certificado de egreso copia o título de: Carreras profesionales de 8 semestres o más, o Título o certificado de egreso de técnico de nivel superior o Certificado de Egreso de Enseñanza Media.
    Currículum vitae.
    En el caso de los/as alumnos/as extranjeros/as estos antecedentes deberán estar visados por:

    El cónsul chileno en el país de origen.
    El Ministerio de Relaciones Exteriores en Chile.
    *Para los países bajo el convenio de la Haya, la apostilla electrónica es válida como documento legalizado.

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