Diplomado en Gestión de Recursos Humanos - DGCH

Análisis de educaedu

Natália Morales

Diplomado en Gestión de Recursos Humanos - DGCH

• Modalidad de impartición
  EL Diplomado en Gestión de Recursos Humanos - DGCH es impartido en modalidad presencial.
• Número de horas
  Consultar en el centro acerca del tiempo total de duración de los 5 módulos que componen este programa.
• Titulación oficial
  El participante será certificado a través de un Diploma emitido por el centro.
• Valoración del programa
  El programa de educación continuada Diplomado en Gestión de Capital Humano se encuentra enfocado hacia la necesidad que ha surgido al interior de las empresas y organizaciones, que busca realizar procesos de capacitación, perfeccionamiento y actualización de los profesionales que requieran generar valor mediante personas en instituciones privadas como públicas. El participante recibirá una serie de herramientas a través de las cuales el participante logrará un manejo asertivo e idóneo del personal a su cargo.
• Precio del curso
  Consultar precio.
• Dirigido a
  Este programa está disponible para personas tituladas como profesionales, o a quienes, en su defecto, ostenten dos años de experiencia laboral en el campo aproximadamente.
• Empleabilidad
  El campo de acción del cual puede hacer parte el egresado se ubicará en el departamento de personal y recursos humanos de múltiples compañías en las cuales ejercerá cargos administrativos y directivos.

Comentarios sobre Diplomado en Gestión de Recursos Humanos - DGCH - Presencial - Providencia - Metropolitana Santiago

• Objetivos del curso
  El programa tiene como principales objetivos:
  
  * Comprender a la organización en su globalidad a través de los procesos decisionales de las distintas áreas de la empresa y sus relaciones entre ellas.
  * Aprender la aplicación de herramientas de gestión por competencias laborales y conocer la importancia de su aplicación en los procesos de recursos humanos que generan valor a la compañía.
  * Conocer las técnicas modernas para atraer, motivar y retener a talentos para la organización.
  * Comprender un marco conceptual moderno sobre economía laboral en época de crisis y su impacto que ha generado en la legislación chilena.
• Curso dirigido a
  El Diplomado está dirigido a todas aquellas personas que deseen fortalecer su formación académica en las áreas de dirección de equipos humanos al interior de su organización o se desempeñe en otra área funcional en cualquier sector industrial, perfil y tamaño de
  empresa.
  Los requisitos formales de postulación son: poseer un título de formación profesional o equivalente, o bien, experiencia laboral en las áreas que involucra el diplomado de al menos un año.
  Los postulantes deberán completar una ficha de inscripción que será revisada por el Comité Académico para su aprobación
• Contenido
  Diplomado en Gestión de Capital Humano
  
  Descripción General
  
  El programa de Diplomado en Gestión de Capital Humano está enfocado en la necesidad de las empresas y organizaciones de capacitar, perfeccionar y actualizar a profesionales que requieran generar valor a través de las personas en instituciones privadas como públicas.
  
  El programa entrega herramientas concretas del manejo y gestión de las personas en una organización a nivel individual, grupal y organizacional que son perfectamente aplicables en un contexto privado como público. 
  
  Certificación
  
  Diplomado en Gestión de Capital Humano
  
  Requisitos de Admisión
  
  Para postular al programa de Diplomado en Gestión de Capital Humano, los interesados deberán presentar:
  
      * Formulario de Admisión,
      * Currículo Vitae.
  
  Para ser aceptados en el programa de Diplomado en Gestión de Capital Humano los postulantes deberán poseer un título profesional (o equivalente) o ser ejecutivos de una organización que sin cumplir con el requisito anterior demuestren poseer experiencia en esta actividad de al menos 2 años. El comité de selección podrá considerar, excepcionalmente, la postulación de candidatos que no cumplan con la totalidad de los requisitos anteriores.
  
  Bajo cualquiera circunstancia para ser aceptado a este programa los postulantes deben contar con una licencia de Educación Media o equivalente como mínimo.
  Franquicia Tributaria
  
  Este programa se encuentra dividido en módulos. Cada modulo posee un código para optar a la franquicia tributaria del Servicio Nacional de Capacitación (SENCE). Mayor información con la coordinación del programa.
  
  
  Descripción del programa       
  En la búsqueda de ventajas competitivas sostenibles en un ambiente más complejo y dinámico, poca duda cabe que la fuente de valor para crear y sostener dichas  ventajas son las personas, todas sus posiciones de liderazgo y todos sus niveles.       
  Este es un programa de capacitación y perfeccionamiento profesional en el área de los recursos humanos. Esta orientado a proporcionar una formación conceptual y técnica a personas que se desempeñan en funciones propias de Dirección de Recursos Humanos
  
  Acreditacion
        El alumno que cumpla exitosamente con los requisitos de aprobación recibirá el Diploma en Gestión de Capital Humano de la Universidad de Talca - DGCH.
  
  Módulo 1         Elementos E Instrumentos De Economía Y Administración
  Código Sence         123-7864-653
  Horario             Martes Y Jueves De 18:30 A 22:00 Hrs.
  Nº Horas             42 Horas
  Asignaturas         Economía Para La Toma De Decisiones (15 Hrs.)                   
  Administración De Empresas (18 Hrs.)                   
  Taller De Liderazgo Y Coaching (9 Hrs.)
  
  Módulo 2         Elementos De Administración Básica
  Código Sence         123-7864-650
  Horario             Martes Y Jueves De 18:30 A 22:00 Hrs.
  Nº Horas             36 Horas
  Asignaturas         GestióN De Recursos Humanos (9 Hrs.)                   
  Contabilidad Y Presupuesto (18 Hrs.)                   
  Taller De Negociación Y Manejo De Conflictos (9 Hrs.)
  
  Módulo 3         Elementos De GestióN Integrada
  Código Sence         123-7864-672
  Horario             Martes Y Jueves De 18:30 A 22:00 Hrs.
  Nº Horas             51 Horas
  Asignaturas         GestióN Financiera (18 Hrs.)                   
  Marketing (12 Hrs.)                   
  Juego De Negocios (15 Hrs.)                   
  Taller: Oratoria Y Presentaciones Efectivas (6 Hrs.)
  
  Módulo 4         Elementos De GestióN Moderna De Los Recursos Humanos
  Código Sence         123-7864-651
  Horario             Martes Y Jueves De 18:30 A 22:00 Hrs.
  Nº Horas             33 Horas
  Asignaturas         Capital Humano En La Empresa (18 Hrs.)                   
  GestióN De Conocimiento Y Competencias Laborales(15 Hrs.)
  
  Módulo 5         Elementos De GestióN De Recursos Humanos
  Código Sence         123-7864-652
  Horario             Lunes, MiéRcoles Y Jueves De 18:30 A 22:00 Hrs.
  Nº Horas             27 Horas
  Asignaturas         GestióN De Compensaciones (15 Hrs.)                   
  Estrategias Legales De Administración De Personas (12 Hrs.)
  

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