Magíster en Gestión de Personas y Desarrollo de Talentos

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Magíster en Gestión de Personas y Desarrollo de Talentos

  • Contenido Magíster en Gestión de Personas y Desarrollo de Talentos.

    • Tipo de programa: Magíster
    • Duración Estimada: 4 semestres
    • Horarios: Viernes 14:30 a 22:30 horas | Sábado 08:30 a 22:30 horas
    • Facultad: Facultad de Economía y Negocios
    • Sede: Rancagua, Concepción, Puerto Montt, Santiago Los Leones, Valdivia

    DOBLE GRADO: Universidad de Lleida, España

    Descripción General:

    Se enfoca en el desarrollo del conocimiento especializado en la función de Recursos Humanos, situando a la persona como eje de los procesos de creación de valor, estimulando el espíritu emprendedor, mejorando las capacidades analíticas y directivas del estudiante, mediante un programa compatible con la actividad laboral.

    Nuestro programa cuenta con un sólido plan de estudio, un cuerpo académico de excelencia y un formato weekend que permite compatibilizar estudios, familia y trabajo.

    Inicio programa:

    21/06/2019: Sede Concepción
    21/06/2019: Sede Santiago
    28/06/2019: Sede Puerto Montt
    05/07/2019: Sede Rancagua
    19/07/2019: Sede Valdivia

    *Postulaciones a través del formulario.

    Objetivos:

    Objetivo General

    Formación del profesional de Recursos Humanos en las técnicas más avanzadas de gestión de personas, con un sólido conocimiento en dirección estratégica, procesos de negocios y habilidades directivas, necesarias para contribuir a la creación del valor mediante el desarrollo de los talentos en las organizaciones.

    Objetivos Específicos

    • Desarrollar las competencias claves para ejercer las funciones de Recursos Humanos y Desarrollo de Talentos, con excelencia y calidad profesional.
    • Desarrollar las competencias estratégicas específicas de en el trabajo con personas, así como las personales e interpersonales, que permitan lograr posiciones directivas en las organizaciones.

    Requisitos:

    Documentación obligatoria

    • Fotocopia legalizada de Título Profesional
    • Solicitud de Admisión
    • Carta de Recomendación
    • Entrevista Personal

    Observación: La fecha de inicio y el cuerpo docente pueden variar por razones de fuerza mayor.

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