Curso - Liderazgo y Supervisión de Equipos de Trabajo

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Curso - Liderazgo y Supervisión de Equipos de Trabajo

  • Objetivos del curso Objetivo General



    Desarrollar enlos participantes el concepto de supervisión y liderazgo de sus colaboradores con un alto grado de profesionalismo, mediante la utilización de herramientas conceptuales y prácticas que permitan dirigir a su equipo con óptimos efectos de motivación, productividad y compromiso para concretar eficientemente los objetivos asignados.



    Objetivos Específicos



    Al finalizar la actividad, los participantes serán capaces de:



    Reconocer que la función supervisora y su naturaleza es fundamentalmente conducción de personas.



    Identificar y reconocer sus principales responsabilidades.



    Potenciar el desarrollo de habilidades para el ejercicio de un liderazgo efectivo e innovador.



    Desarrollar sus habilidades de liderazgo reconociendo su propio estilo para mantener en alto la moral y motivación de su equipo de trabajo.



    Aplicar técnicas de motivación para estimular individualmente a cada persona.
  • Contenido Programa del Curso Online

    1. El líder empoderador
    • Agotamiento de los modelos de liderazgo.
    • El Empoderamiento como herramienta.
    • Características de un líder empoderador.
    2. El líder y el trabajo en equipo
    • El trabajo tradicional y el tele-trabajo.
      • 10 Claves para el tele-trabajo.  
    • El “locus de control” del trabajo en equipo.
    • Diagnóstico del equipo desde sus integrantes.
    • Prácticas de integración de equipos.
    3. Los desafíos de la supervisión actual
    • Habilidades supervisorias
    • Supervisar a los “Millennials”.
    • La supervisión en función de los resultados.
    • Como hacer seguimiento de forma remota. 
    4. Las dimensiones de la influencia
    • Ambiente. 
    • Desarrollo de personas.
    • Resultados.
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